Каскадный · [ Стандарт ] · Линейный+ Опеку просят проверить семью 9-тилетней студентки

[Olia_AON]

Мне кажется если Наталья сможет на пенсии элементарно отдохнуть от своего детского конвейера, для нее уже наступит рай на земле

Дожить бы тока до этой самой пенсии

[Кисин Хвост]

Хотя не хочется ТАК плохо о нём думать.

Не хочется , вроде, умный симпатичный парень был полжизни назад. Добрый, ну, чудноватый слегка, так это не грех.) Умные все с чудинкой.
Наверное, мозги атрофируются с ужасающей скоростью...

Дожить бы тока до этой самой пенсии

В здравом уме, желательно, никого не убив и самой из окна не выйдя.
Какие там театры, большие и малые , ее бы спать положить на...месяц , поел-поспал-до туалета дополз на автопилоте и опять упал спать..

[Та которая...]

Ответ на сообщение Tori** от 13 мая 2024, 21:17

помнится, она говорила, что ее мечта перечитать институтские лекции по математике

Желание быть частью "закваски"? (Джек Лондон. "Морской волк") Скорее всего она это произведение не читала. Очень слабая такая "закваска" с её стороны. Даже блинов не выйдет. ☹️
Я так и не поняла её пособие. 360 на каждого это почти маткапитал. Ну ок, допустим банк решил помочь сотруднику. Банка этого уже нет. Почему принимающая организация должна выплачивать эти бонусы. Тем более социальный фонд? Все матери России при рождении ребёнка получают эту или похожую сумму?


Отредактировано: Та которая... в сегодня, 02:01

[Та которая...]

Пенсия в России, заработанная, может быть любой. Её компенсируют до прожиточного минимума в зависимости от региона. В Москве 24.5.

[Та которая...]

Женщина может работать или нет, ей в любом случае, по закону, учтут стаж 6 лет. На 4 детей. Это максимум. Больше государство учитывать не будет. На каждого 1.5, а дальше велком на работу. Если нужен стаж.

Отредактировано: Та которая... в сегодня, 02:12

[Та которая...]

В их ситуации стаж идёт только Т, как воспитателю при школе.

[вавио]

Та которая..., Наташе тоже идёт и стаж и баллы за всех детей. Она же в банке работает. Но просто постоянно в отпуске по уходу. Стаж ей идёт. Не 1,5 года за 4 детей, а за всех, как работающей матери. И баллы. Если бы ей стаж не шёл, она могла бы тоже воспитателем в своем же садике работать. Есть семьи, которые в семейный детский сад всю семью оформляют: и мама, и папа и бабушка и дедушка - все ухаживают за своими же детьми и всем идёт стаж. Просто тепляковы у всех на виду. А так по тихому можно значительно круче систему прогнуть, ну без МГУ, правда. И что бы сад не закрыли , когда старший подрос, ищут за небольшую плату ребёночка со стороны. Всем выгодно: чужому ребёнку денежка, а семье - зарплата и стаж. Конечно, этого чужого ребенка никто не водит. Вот Алиса подрастёт, ее тоже можно оформить в семейный детский сад тем же психологом. С зарплатой и стажем. И хемика можно физ.работником. тоже с зарплатой и стажем.

Отредактировано: вавио в сегодня, 02:57

[Tori**]

Я так и не поняла её пособие. 360 на каждого это почти маткапитал. Ну ок, допустим банк решил помочь сотруднику. Банка этого уже нет. Почему принимающая организация должна выплачивать эти бонусы. Тем более социальный фонд? Все матери России при рождении ребёнка получают эту или похожую сумму?

Если банк или его правопреемник имеет в своем коллдоговоре эту сумму, о будут выплачивать, т.к уволить беременную или находящуюся в отпуске по уходу женщину не имеют права. Если предприятие ликвидировано, то меры поддержки тоже предусмотрены.
https://www.mos.ru/otvet-soc...ey-organizacii/