Детская пока пуста Детская 0-1 Детская 1-3 Детская 3-7 Детская 7++ Спальня Гостиная Кухня Библиотека
Объявления

Привет, Гость ( Вход | Регистрация )

Ответить Создать Опрос

Каскадный · [ Стандарт ] · Линейный+

› Право имеем!

white sand
post 10 авг 2016, 17:42
Сообщение №21 (ссылка)

спорщица
пользователь
» обо мне «
дневник
Сообщений: 422
Регистрация: 4.11.08
Москва, Солнцево
дочь - январь 2010
сын - апрель 2013
ещё сын - июль 2016
третий сын - май 2018
Нет, это про общий стаж.
Т.е. в трудовой стаж входит только период до достижения ребёнком 1,5 лет (пока идут выплаты), и раньше не более 3х лет стажа засчитывалось, т.е. за двух детей. Счас за трёх, итого 4,5 года. Учитываемого стажа, а не декретного отпуска на 1го ребёнка.
-------------------------------------
Сказали "спасибо": 2 раз(а)
Юзер вышелВизиткаП/Я
К началу страницы     
+Ответить
Shimmy
post 10 авг 2016, 19:43
Сообщение №22 (ссылка)

*
пользователь
» обо мне «
дневник
Сообщений: 574
Регистрация: 14.11.08
Вологда

Дочь 2007
Сын 2014
Дочь 2019
Shimmy
Ответ на сообщение [?] Фроська* от 10 авг 2016, 16:37
Я не на то, что уволят в декрете, хотела обратить внимание. Девушка беспокоится о том, что до декрета может остаться чуть-чуть а ее могут уволить. Перечитайте пост, там именно об этом. предоставление даже должности с более низкой зарплатой и ниже по квалификации. ;)
Юзер вышелВизиткаП/Я
К началу страницы     
+Ответить
Фроська*
post 10 авг 2016, 20:11
Сообщение №23 (ссылка)

*
пользователь
» обо мне «
дневник
Сообщений: 3578
Регистрация: 6.03.15

Мелкий#1, 2007
Мелкий #2, 2010
Shimmy,
Ну, тут разница только в том, что авось декретные выплатят :D Ну и от компании зависит, насколько она вообще соблюдает ТК. Это с ними судиться надо, если что...
Не так, кстати, просто.

Я когда во втором декрете сидела, у нас компания "ликвидировалась" "(но еще не до конца), положенные денежки до 1,5 лет выплачивать не хотела. И вообще мечтала, чтобы все декретницы забрали книжки и срулили))). Пообщались мы тогда с юристами....такая мутотень ))). Ну они и до этого всем зарплату на месяца задерживали, не будь беременная, бежала бы роняя тапки, пришлось сидеть с ними до конца. А компания, когда пришла, была крупная, типа надежная)). Зато на больничных сидела в волю, все равно ж толком не платили и всем, кто еще не сбежал было все равно :D
Юзер вышелВизиткаП/Я
К началу страницы     
+Ответить
Shimmy
post 10 авг 2016, 21:34
Сообщение №24 (ссылка)

*
пользователь
» обо мне «
дневник
Сообщений: 574
Регистрация: 14.11.08
Вологда

Дочь 2007
Сын 2014
Дочь 2019
Shimmy
Ответ на сообщение [?] Фроська* от 10 авг 2016, 20:11
ЦИТАТА ( Фроська* )
у, тут разница только в том, что авось декретные выплатят
Дак, собственно, это девушке и нужно; хотя бы декретные. А потом через соцстрах получать будет до 1,5, или у мужа ч/з работу.
Юзер вышелВизиткаП/Я
К началу страницы     
+Ответить
Djuna***
post 11 авг 2016, 11:21
Сообщение №25 (ссылка)

*
пользователь
» обо мне «
дневник
Сообщений: 1229
Регистрация: 8.03.15
Новосибирск

Вадим 23.03.2001
Вита 14.07.2007
Арина 18.09.2016
работаю в большой компании. законодательство соблюдается с предельным буквоедством. но никто не рад сотруднице, которая сидит в декрете 3 года.
за 3 года столько происходит изменения, что приходя снова на работу нужно заново входить в должность, как будто никогда тут и не работала. поэтому большинство все же старается выходить не позже 1.5 лет -- и ребенок уже подрос, и мама не дисквалифицировалась как специалист.
если ж сидят до 3 лет, то тут уже будет зависеть от конкретной ситуации, от человека. кого-то на самом деле готовы ждать и будут рады - тех, кто зарекомендовал себя до декрета. на счет некоторых просто пойдут по пути нименьшего сопротивления - нужно закрыть вакансию, а резюме у сотрудницы лучше среднерыночного, не смотря на перерыв. а если ж и до декрета женщина не проявляла рвения и ради ее выхода надо увольнять более квалифицированного и добросовестного сотрудника, то слышала о случаях, что просто создают условия работы, когда женщина сама увольняется -- садят за пустой стол без компьютера, без доступов к необходимой информации, а задачи дают, требующие серьезной серьезной вовлеченности в информационные ресурсы компании. мало кто может выйти из этого положения победителем.
Юзер вышелВизиткаП/Я
К началу страницы     
+Ответить

Ответить Опции темы Создать
2 посетителей читают эту тему (2 гостей и 0 скрытых пользователей)
здесь находятся:
 

 


Анонсы статей
Как ухаживать за зубами с рождения до 12 лет
Когда малыш в возрасте 6 месяцев показывает свои первые зубки, маме необходимо начать прививать ему привычку ухаживать за зубами...
Что делать и куда бежать, если вы заметили снижение слуха у ребенка?
Родители часто переживают, что могут не заметить какие-либо проблемы со здоровьем у новорожденного. Одна из самых «незаметных» – ухудшение слуха...
Тревожные сигналы о психологическом состоянии ребенка
Травля в школе, самоповреждения и суицидальные мысли – это то, с чем иногда приходится сталкиваться нашим детям. Даже самые внимательные родители не всегда...
Чем опасен клещ и как защититься?
Какие клещи наиболее опасны, где мы можем встретиться с ними и что делать в этом случае?...
Реклама
Скин форума: Перейти на версию для мобильных
Сейчас: 13 апр 21, 07:48
Рейтинг@Mail.ru Индекс цитирования
Мнение администрации сайта может не совпадать с точкой зрения авторов статей и других материалов, опубликованных на сайте. Помните, что в вопросах здоровья вас и ваших детей нельзя полагаться на советы, данные заочно по интернету!
Перепечатка и использование материалов сайта и сообщений из конференций РАЗРЕШЕНЫ только в интернете при наличии активной ссылки на MATERINSTVO.RU и с указанием имен авторов!
Использование фотографий ЗАПРЕЩЕНО без письменного разрешения их авторов!
Политика конфиденциальности и обработка персональных данных