Каскадный ·
[ Стандарт ] ·
Линейный+
Увольнение , Все вопросы по увольнению
Dina85 |
17 июн 2010, 21:48
|
*
пользователь » обо мне « дневник Сообщений: 11
Регистрация: 27.05.09
 |
Ответ на сообщение Юлдузка от 17 июн 2010, 22:04А хорошая мысль - спасибо : )
-------------------------------------
Сказали "спасибо": 0 раз(а)
|
|
|
|
Смурфик |
19 июн 2010, 13:25
|
*
Sюзер » обо мне « дневник Сообщений: 7631
Регистрация: 24.09.09 Москва, Измайлово
дочка 11.2009
дочка 11.2017
 |
значит она уволилась по собственному желанию и нарушений законодательства здесь нет. И никаких правонарушений тут не было бы...так что как ни крути а как же эта фраза? ее уже поставили перед фактом, что ей придется уволиться. Что значит поставили перед фактом? Дали приказ об увольнении? Пригрозили увольнением? На каком основании?
-------------------------------------
Сказали "спасибо": 0 раз(а)
|
|
|
|
Матрешка |
21 июн 2010, 09:52
|
*
Sюзер » обо мне « дневник Сообщений: 12195
Регистрация: 19.02.10 Москва
Ежонок
Тигренок
 |
Смурфик, рассказываю, как у нас "ставят перед фактом": вызывают человека и говорят: "принято решение с тобой расстаться - пиши заявление по собственному.если нет, мы уволим тебя с гадкой записью в трудовой за несоответствие служебным обязанностям или какие-либо проступки".а поймать на несоответствии или каких-то нарушениях можно кого угодно.и все будет законно. это в отношение не беременных. что касается беременных, то можно наказывать рублем:точно также ловить на каких-то "проступках"и лишать скажем, премии.а у нас, например, оклады по 3-4 тыс рублей, вся остальная зп складывается из надбавок и премий, которые можно убирать.ну и конечно главное оружие:трепать нервы, заваливать работой.
-------------------------------------
Сказали "спасибо": 0 раз(а)
|
|
|
|
Смурфик |
21 июн 2010, 13:05
|
*
Sюзер » обо мне « дневник Сообщений: 7631
Регистрация: 24.09.09 Москва, Измайлово
дочка 11.2009
дочка 11.2017
 |
мы уволим тебя с гадкой записью в трудовой за несоответствие служебным обязанностям или какие-либо проступки" можно узнать как у Вас это делается? На моей памяти за неисполнение смогли уволить только 1 раз, сотрудник восстановился через суд через несколько месяцев с выплатой всех положенных помпенсаций. трепать нервы ну это уж от сотрудника зависит, я сама какому хочешь работодателю в такой ситуации так нервы потреплю... заваливать работой пожалуйста, на то она и работа! Но все в пределах должностной инструкции.
-------------------------------------
Сказали "спасибо": 0 раз(а)
|
|
|
|
Матрешка |
21 июн 2010, 16:16
|
*
Sюзер » обо мне « дневник Сообщений: 12195
Регистрация: 19.02.10 Москва
Ежонок
Тигренок
 |
Смурфик, ЦИТАТА можно узнать как у Вас это делается? по разному:есть такое понятие, как аттестация:комиссия задает человеку разные вопросы, спросят что-нибудь из истории организации (а этой истории больше 80 лет).а потом"как может этот чел у нас работать, если таких элементарных вещей не знает".есть очень много спорных вопросов.например, по моей работе:не явились журналисты на какое-то мероприятие - я неквалифицированный сотрудник пресс-службы, если не смогла их собрать. в нормальной ситуации все понимают, что мероприятие никому из СМИ не интересное, а когда надо уволить, это в вину поставят.с творческими профессиями вообще что-то трудно доказать. как трепать нервы?к моей беременной подруге цеплялись по каждому поводу, начальник ругался на нее матом, орал.в обычной ситуации она сама его могла бы опустить красиво, но тут беременная женщина и так на нервах вся и на эмоциях.она ревела постоянно. а на счет заваливать работой:у нас у многих очень размытые должностные.можно дать беременной типо легкую работу с документами:на самом деле она предполагает то, что приходится ходить по этажам нескольких зданий без лифта. из-за мелочи никто судится не пойдет (из-за увольнения-то не все рискуют).вот можно мелочами такими превратить жизнь в ад
-------------------------------------
Сказали "спасибо": 0 раз(а)
|
|
|
|
Хепберн |
22 июн 2010, 17:06
|
***
Sюзер » обо мне « дневник Сообщений: 11598
Регистрация: 9.06.08
январь 2009
 |
есть такое понятие, как аттестация  ну мы знаем, что это такое, только чтобы провести аттестацию должности, нужно чтобы совпало несколько условий, в частности, чтобы дама не была беременной, т.к. ее должность в таком случае нельзя аттестовывать .с творческими профессиями вообще что-то трудно доказать ничего подобного, все точно так же как и не с творческими
-------------------------------------
Сказали "спасибо": 0 раз(а)
|
|
|
|
Веденея |
22 июн 2010, 17:13
|
...мне бы прочь от земли...
Sюзер » обо мне « дневник Сообщений: 3196
Регистрация: 14.06.07 широка Россия
сын 2005
дочь 2010
подумаем....
ой, не пугайте меня....
 |
Но все в пределах должностной инструкции. ага. и в мои обязанности. кроме четко перечисленных пунктов, входит еще один "и другое по отдельному заданию работодателя" это не дословно, лень сейчас контракт искать. а я, к слову, в школе работала.... что уж говорить про частные фирмы.
-------------------------------------
Сказали "спасибо": 0 раз(а)
|
|
|
|
Хепберн |
22 июн 2010, 17:19
|
***
Sюзер » обо мне « дневник Сообщений: 11598
Регистрация: 9.06.08
январь 2009
 |
"и другое по отдельному заданию работодателя" такой пункт входит в 99% договоров, в моем такого пункта нет, т.к. перед подписанием договора я просила его убрать, его убрали
-------------------------------------
Сказали "спасибо": 0 раз(а)
|
|
|
|
Liebe |
22 июн 2010, 17:22
|
*
Sюзер » обо мне « дневник Сообщений: 5323
Регистрация: 9.10.09 Кипр
Лада 07.12.2010
Алеся 18.07.2014
lusiena83
 |
.а поймать на несоответствии или каких-то нарушениях можно кого угодно.и все будет законно. это в отношение не беременных. Пусть в следующий раз не рассказывает всем, что планирует)) у нас в контракте вообще прописано, что беременеть нельзя раньше чем два года отработаешь. На это конечно все плюют, так как не законно. но в контракте вообще может быть много интересного прописанно
-------------------------------------
Сказали "спасибо": 0 раз(а)
|
|
|
|
Хепберн |
22 июн 2010, 17:24
|
***
Sюзер » обо мне « дневник Сообщений: 11598
Регистрация: 9.06.08
январь 2009
 |
что беременеть нельзя раньше чем два года отработаешь  и какое наказание за сие преступление???????
-------------------------------------
Сказали "спасибо": 0 раз(а)
|
|
|
|
1 посетителей читают эту тему (1 гостей и 0 скрытых пользователей)
здесь находятся:
|
Анонсы статей
Действительно ли сейчас дети выше, чем были в прошлом веке? Современные дети имеют увеличенные размеры в процессе роста и развития. Также отмечается ускорение биологического созревания... Ольга Юрьевна Милушкина, проректор по учебной работе Пироговского Университета, главный внештатный специалист по гигиене детей и подростков Минздрава России д.м.н., профессор, член-корреспондент РАН.
Реклама
|