Каскадный · [ Стандарт ] · Линейный+ отпуск, все виды, кроме отпуска по уходу за реб

[Samozvanka]

Работодатель ОБЯЗАН предоставить досрочный очередной отпуск женщине перед отпуском по беременности и родам.
Статья 260 ТК РФ. Гарантии женщинам в связи с беременностью и родами при установлении очередности предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков

Для беременных женщин ст. 260 Кодекса предоставила гарантию - право использовать очередной отпуск досрочно, присоединив его перед отпуском по беременности и родам либо после него или даже по окончании отпуска по уходу за ребенком, независимо от стажа работы в данной организации. Работодатель не имеет права отказать женщине в таком соединении ее отпусков.

[Хепберн]

т.е я правильно поняла, чтл на 37 дней я имею право?

да, отпуск по Би Р включается в стаж "для начисления отпуска"

[lialalka]

Девушки, огромное преогромное вам спасибо!! Всё, теперь я во всеоружие перед отделом кадров!

[Юля В.]

Ответ на сообщение lialalka от 17 мая 2012, 10:01

Ну давай, удачи!!! Я тоже отдел кадров, но мы как то не вредничаем беременным, наоборот стараемся побольше , максимально сколько можно дней отпуска до больничного дать и отправить отдыхать, Беременным вообще нельзя отказывать, они такие все миленькие!!
Еще раз удачи, пусть все получится!!!

Отредактировано: Юля В. в 17 мая 2012, 09:14

[lialalka]

Юля В., большое спасибо! Обязательно отпишусь, что да как вышло!!

[Лелька]

а если не хотят выплачивать,то каким законом пригрозить можно?подскажите.
И если не подействует то куда в прокуратуру или заяву какую то письменно ещё попробовать написать?

[Хепберн]

а если не хотят выплачивать,то каким законом пригрозить можно?подскажите

Трудовой кодекс
При увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все предусмотренные трудовым договором основные и дополнительные отпуска, не использованные им за весь период работы в организации (ст. 127 ТК РФ).

если не выплачивают, обращайтесь либо в прокуратуру, либо в суд с заявлением, не забудьте в ОК взять копию Т-2 и у бухгалтеров справку-расчет.

[lialalka]

Девочки, в отделе кадров мне сказали, что дадут мне ТОЛЬКО те дни отпуска, которые я фактически заработала, без учета дней отпуска за 140 декретных дней. Каким образом я могу отстоять свою правоту на полный отпуск? На какой закон я могу сосласться, чтобы доказать, что имею право на дни отпуска за 140 декретных дней?

[Орела]

Девочки, подскажите - я в очередном отпуске, ну, и по закону подлости сын заболел(((

Мне сказали, что отпуск продлевается, если я предоставлю больничный лист на себя, а если по уходу за рбенком - то нет. И что такой больничный не оплачивается. Это действительно так?

[Смурфик]

а если по уходу за рбенком - то нет. И что такой больничный не оплачивается. Это действительно так?

так
Больничный по уходу за ребенком Вам выдается в период трудовой деятельности, т.к. нет возможности ухаживать за ним. В период очередного отпуска такая возможность есть